2018年度加拿大28平台 重点使命合作表

发布日期: 2019-04-16信息来源:加拿大28平台

 

2018年度加拿大28平台 重点使命合作表
使命分类 使命称号 详细内容 责任科室 责任带领 责任人
  一、




(45分)
落实市委、
市当局重点专项使命
①市委、市当局重点专项使命(市委常委会使命要点和市委全会、市委经济使命集会、市委常委会集会等首要集会要点事变,当局使命报告责任分化)未按责任清单(由市绩效办另发)落实的,每项扣1分。
②党中间、国务院和省委、省当局严峻决议打算支配,市委常委会、市当局常务集会、专题集集会定事变、省当局督查鼓励使命使命、省级以上带领指示交办事变,未按划定时限落实的,每次扣0.5分;使命品质不合适请求或操持不规范的,每次扣0.2分。
③市委、市当局首要带领指示件操持,未在划定时限回答操持落实情况及使命停顿情况且未停止延期报告的,每次扣0.3分;操持品质不合适请求的,每次扣0.2分。
④月度交办重点使命。按照《株洲市当局重点使命月度评价查核打算》(株政办函〔2018〕19号),按单位整年重点使命交办使命数目和实现情况计分。
⑤市委督查室、市当局督查室在牵头构造展开催促查抄进程中,发明落实不力等题目并传递攻讦的,每次扣0.5分。对催促查抄情况构成题目整改清单并下达督办函,责任单位未在划定时限内整改并上报整改情况的,每次扣0.3分;上报的整改情况经回访复核不失实,发明责任落实不到位、整改成果未到达请求的,每次扣0.2分。
⑥实时向市委、市当局报告严峻使命,对迟报、漏报、不报的,每次扣0.1分。因信息报送不力影响株洲在全省成就的每次扣0.1分。
办公室 言新明 周轩
⑦未按《“财产名目建设年”勾当使命责任清单》、《文化都会晋升使命责任清单》、《脱贫攻坚稳固晋升(村落复兴)使命责任清单》(市绩效办另发)落实的,按上述三个专项评价方法停止扣分。 造林科
办公室

陈显军
言新明
文加元
周轩
单位本能机能使命 做好《2018年市州重点使命绩效评价目标责任分化》中“财产投资和丛林防火”相干使命,详细见株绩办【2018】2号文件。 按照省绩效办反应的使命实现情况,予以计分。 计财科
丛林公安局
于波
沈建平
颜晓兰
高飞
全市丛林笼盖率到达61.95% 笼盖率每削减0.01个百分点扣0.1分 资本科 言新明 李常伦
丛林积蓄量增加率: 增加率4%以上 每削减0.1个百分点扣0.1分 资本科 言新明 李常伦
丛林禁伐减伐和丛林品质精准晋升实施率到达100% 违背禁伐减伐每起扣0.1分;丛林品质精准晋升年度使命每差一项扣0.1分;每发明一路苗批品质不及格扣0.1分。 资本科
造林科
种苗站
言新明
陈显军
李常伦
文加元
陈铁锤
湿地掩护率: 掩护率到达71.68% 每削减一个百分点扣0.1分 野保科 沈建平 邹兰平
做好本单位加速推动“最多跑一次”鼎新相干使命 未实现视情况扣分 政务中间
窗口
沈建平 罗坚
  二、




(5分)
周全深入
鼎新使命
实现《2018年中共株洲市委周全深入鼎新带领小组使命要点》各项鼎新使命。未按划定时候节点和请求出台鼎新文件、实现年度使命的,每项扣0.3分;落实不力、成果不好,被相干部分传递攻讦的,每项扣0.2分;部分间推委扯皮、对付敷衍,严峻影响协同进度的,每项扣0.2分;鼎新督察、报告报备、进度监测、使命支配等方面遭到传递而未按请求整改到位的,每次扣0.2分。最多扣5分。 律例科 沈建平 吉祥平
政治建设 ①政治建设: 在公然场所颁发与中间、省委、市委不分歧的谈吐,形成不良影响,经查实每起扣0.1分。
②省委分化的中间巡查整改使命,未在划定时候内实现的,每项扣0.1分;因对中间巡查整改使命落实不力被问责的,每项扣0.3分。以上不累计扣分。省委巡查整改使命,在划定时候内实现率到达100%(除持久整改使命外),每少实现1个百分点,扣0.01分;因对省委巡查整改使命落实不力被问责的,每次扣0.2分。市委梭巡整改使命,在划定时候内实现率到达100%(除持久整改使命外),每少实现1个百分点,扣0.01分;因对市委梭巡整改使命落实不力被问责的,每次扣0.3分。
构造纪委 陈显军 张浩
  三、




(25分)
政治建设 ③未按请求落实年度军转安顿打算,或未按划定给军转干部上编起薪的,每起扣0.1分。属于指令性安顿工具的服役兵士不安顿到位的,未按划定落实随军家眷使命安顿的,未依法保护甲士军属正当权利、妥帖措置军地案件胶葛的,未给随军未失业家眷发放不低于本地都会住民最低糊口保证规范糊口补贴的,每项扣0.1分。 人教科 陈显军 王春燕
思惟建设
在贯彻落实党组(党委)认识形状使命责任制方面呈现追责景象的,此中产生普通性题目的每起扣0.1分、产生严峻题目的每起扣0.3分、产生出格严峻题目的每起扣0.5分;因操持不严,呈现收集宁静变乱的,视变乱品级扣0.1-0.5分;未按照市委请求实现实际进修中间组进修使命的,每少一次扣0.1分。最多扣5分。
人教科 陈显军 王春燕
构造建设 ①未按请求展开党支部“五化”建设的扣0.2分;构造糊口不一般的扣0.2分;未按请求展开下层党构造布告“双述双评”的扣0.1分;未实现薄弱虚弱散漫下层党构造整理使命的,扣0.1分。

构造党委 陈显军 易鸾翔
②未落实《中国共产党统一阵线使命条例》和省委实施定见有关政策划定的,每项扣0.1分;未落实政党协商和对口接洽使命请求详细划定的,每项扣0.1分。 人教科 陈显军 王春燕
风格建设 ①未按请求落实市绩效办安排的使命使命并被传递攻讦的,每次扣0.05分;被省、市绩效办督办或传递攻讦的,每次扣0.1分;在落实省绩效评价目标中因客观缘由影响省对市评价成果,致使使命自动的,每次扣0.2分。 人教科
丛林公安
陈显军
沈建平
王春燕
高飞 
②未操持市“顿时就办”办公室交办件的,每起扣0.2分,使命品质不合适请求或操持不规范的,每次扣0.1分;未按请求落实市“顿时就办”办公室安排的使命使命并被传递攻讦的,每次扣0.05分。 办公室 言新明 周轩
③未操持市长热线交办件的,每次扣0.1分;使命品质不合适请求或操持不规范的,每次扣0.05分。 办公室 言新明 周轩
规律建设 ①违背中间八项划定精力,“四风”成规题目凸起,大众反应激烈,被下级纪委查处并传递攻讦的,每次扣0.1分;产生题目严峻、影响卑劣的“四风”成规案件,被下级纪委间接查处的,每起扣0.2分;对下级交办的党风政风题目线索操持不力,对“互联网+监视”平台运转操持和下级纪委展开的各项专项整治使命不正视、责任不落实、办法不得力的,被下级纪委约谈的每次扣0.05分,被传递的每次扣0.1分,被问责的每次扣0.2分。统一事务有多种措置景象的,按最重的措置景象,只扣一次分。
②实施党风廉政建设责任制。市管干部被市纪委监委备案查处的案件,免于处罚的,每起扣0.05分;对赐与党纪处罚中正告、严峻正告(政务处罚中正告、记功、记大过)处罚的,每起扣0.1分;对赐与党纪处罚中撤消党内职务、留党观察、解雇党籍(政务处罚中升级、罢免、解雇)处罚的,每起扣0.15分;对移送法律构造的,每起扣0.2分。科级及科级以下干部被市纪委监委、市直构造工委备案查处的,参照以上规范分四个层次扣分,扣分规范按市管干部规范的一半实施。统一案件受处罚工具有多人又同属一个单位的,按受处罚最重工具的规范,只扣一次分;在差别单位的,别离扣分。在违纪案件中,按照违纪工具首要违纪现实产生时的职级和单位扣分,违纪工具的首要违纪现实产生在多个单位的,按照详细违纪景象的轻重对相干单位响应扣分。在追责案件中,已对追责题目产生单位扣分的,相干责任职员已调到其余单位的,不再对其现单位扣分。本单位发明并自动向市委、市纪委监委、市直构造工委照实报告的题目线索不扣分。
构造纪委 陈显军 张浩
带领班子连合、落实选人用人轨制 带领班子不连合的扣0.2分,出格严峻的扣0.3分;因违规选人用人题目被问责,干部遭到复职查抄、调剂职务、责令告退、晋升、夺职措置的,每起扣0.2分;因违规选人用人题目致使呈现负面舆情或形成严峻负面影响,经查询拜访失实并遭到追责措置的,每起扣0.3分;干部因不照实报告小我有关事变被打消汲引任用资历或遭到诫勉说话以上构造措置的,每起扣0.1分;高本质专业化干部和年青干部未按划定请求装备的扣0.2分。以上最多扣5分。 人教科 陈显军 王春燕
  四、




(10分)
优化成长情况 对赞扬告发反应的有关题目整改、措置不到位的,每起扣0.05分;产生侵害经济成长情况的行动,每起扣0.1分,被国度、省、市传递攻讦的,每起别离扣0.2分、0.15分、0.1分。对政务失期题目措置不力的,每起扣0.1分,形成较大负面影响的,每起扣0.2分;操持行政允许或办事事变超时或不规范,赐与红牌正告的,每张红牌扣0.1分;省、市交(督)办件未按请求实时查处办结或整改不到位的,每起扣0.1分。以上最多扣5分。 办公室
律例科
言新明
沈建平
周轩
吉祥平
  五、




(10分)
依法治市
①产生暗码使命失密失密事务的每起扣0.2分;呈现严峻的暗码宁静隐患的,每起扣0.1分。被国度、省、市失密行政操持部分备案措置的失密案件,每起别离扣0.3分、0.2分、0.1分,对此中到达刑事备案规范,移送有关部分查处的,每起别离扣0.6分、0.4分、0.2分。发明违规拍摄、扫描、存储、措置、传递、发布、传布中间、省委、市委文件景象的,每起扣0.1分,情节严峻形成严峻失密事务或严峻社会影响的,每起扣0.2分。 办公室 言新明 周轩
②人大代表倡议、政协提案操持: 属于本部分职责范围但推委、不接管操持的,或接管后不予操持回答的,每件扣0.2分;不属于本部分职责范围,但未在划定时候内请求退回致使耽搁操持的,超时1个月之内(含)每件扣0.05分;超时1个月以上每件扣0.1分。操持进程中未与代表、委员接洽相同,听取定见的,每件扣0.1分。 办公室 言新明 周轩
③政务公然政务办事使命(含公函操持、网站操持),未按请求落实的,每项(次)扣0.05分;被国度、省、市传递攻讦的,别离扣0.3分、0.2、0.1分。 办公室 言新明 周轩
④《2018年法治株洲建设使命要点》事变,未按划定时限落实的,每次扣0.1分;使命品质不合适请求的,每次扣0.05分。 律例科 沈建平 吉祥平
  六、









(10分)
社会治安
综合管理
生严峻暴力可骇犯法案件、风险国度宁静和社会政治不变严峻案(事)件,严峻邪教案(事)件、严峻群体性事务、严峻责任变乱的,每起扣0.2分;产生八类首要刑事案件的,每起扣0.1分;未落实羁系责任,致使本行业、范畴黑恶权势滋长舒展,被责任督导和究查的,扣0.2分;因履职不力、综治责任不落实、使命不共同,被传递、约谈、挂牌督办(黄牌正告)的,别离扣0.1分、0.2分、0.3分。以上最多扣4分。 办公室 言新明 周轩
信访维稳 ①因信访题目措置不妥,激发进京、赴省、到市范围集访的,每起别离扣0.3分、0.2分、0.1分;形成恶性事务的,每起别离扣0.6分、0.4分、0.2分。中间、省级、市级交(督)办件到期未办结的,每起别离扣0.3分、0.2分、0.1分。对范围集访,迟报、误报、漏报、瞒报信息的,每次扣0.1分。接访使命和平常使命不从命调剂的,每次扣0.1分。 办公室 言新明 周轩
②产生严峻群体性事务,每起扣0.1分;产生特大群体性事务,每起扣0.2分。对严峻及以上群体性事务,迟报、误报、漏报、瞒报信息的,每次扣0.1分。 办公室 言新明 周轩
宁静出产 所羁系行业范畴产生较大出产宁静变乱的,每起扣0.5分;产生严峻及以上出产宁静变乱,或昔时累计产生3 起及以上较大出产宁静变乱的,本项不得分,并实施宁静出产“一票反对”。
以上最多扣3分。
林工站 苏勇 曾介凡

责任编辑: 数据导入

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